Sistemi di gestione aziendale e certificazioni

ISO 45001 - Sicurezza sul lavoro

Specifica i requisiti per un sistema di gestione per la salute e sicurezza sul lavoro (SSL) e fornisce una guida per il suo utilizzo, al fine di consentire alle organizzazioni di predisporre luoghi

Che cos'è la UNI ISO 45001

La UNI ISO 45001 specifica i requisiti per un sistema di gestione per la salute e sicurezza sul lavoro (SSL) e fornisce una guida per il suo utilizzo, al fine di consentire alle organizzazioni di predisporre luoghi di lavoro sicuri e salubri, prevenendo lesioni e malattie correlate al lavoro, nonché migliorando proattivamente le proprie prestazioni relative alla SSL.

La norma è applicabile a qualsiasi organizzazione, indipendentemente dalle dimensioni, tipo e attività, che desideri creare, attuare e mantenere un sistema di gestione per migliorare la salute e la sicurezza sul lavoro, eliminare i pericoli e minimizzare i rischi per la SSL.

Come funziona

Nella messa a punto della nuova norma ISO 45001 l’attenzione è stata rivolta ad alcuni capisaldi:

  • Costruzione della norma tenendo a riferimento la HLS Struttura di alto livello implementata per tutte le norme ISO aventi carattere gestionale
  • Maggiore integrabilità con ISO 9001 e ISO 14001 in edizione 2015
  • Attenzione al contesto e alla valutazione di rischi e opportunità
  • Riferimento al business aziendale
  • Coinvolgimento e sensibilizzazione di tutte le parti in gioco (management, operatori, parti interessate)
  • Maggiore coinvolgimento e considerazione dei processi affidati in outsourcing

Punti chiave

  • Contesto aziendale 
  • Lavoratori e altre parti interessate
  • Gestione dei rischi e delle opportunità
  • Leadership e impegno di gestione
  • Obiettivi e prestazioni

Vantaggi

  • Miglioramento della cultura della sicurezza in azienda.
  • Maggiore efficienza e conseguente riduzione degli infortuni e di perdite di tempo in fase produttiva.
  • Eliminazione del turn-over per la sostituzione degli infortunati/ malati.
  • Maggiore controllo dei rischi e riduzione dei pericoli mediante la definizione di obiettivi, finalità e responsabilità.
  • Controllo della conformità legislativa.
  • Miglioramento dell'immagine dell'azienda in materia di sicurezza e salute sul lavoro.
  • Riduzione dei costi assicurativi.
  • Diminuzione dei rischi di sanzioni amministrative e penali.pdf-download-red.png
  • Dimostrazione dell'impegno nella protezione verso il personale, i beni e le strutture.

Lavoriamo per offrire ai nostri clienti soluzioni che permettano di far crescere in sicurezza le persone, le aziende e le istituzioni agendo sul miglioramento continuo. 

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